در چند مطلب اخير به خروج چند نفر از كاركنان از يك سازمان اختصاص داشت، اشاره اي شد به بومي سازي و لحاظ نمودن فرهنگ محلي.

در اين مطلب ميخواهم نگاهي بكنم به يكي از روشهاي لحاظ نمودن فرهنگ محلي، در بحث تعريف مدل شايستگي رفتاري شغل.